今年以来，龙岩分公司党委坚持深入贯彻“深学争优、敢为争先、实干争效”行动部署，紧紧围绕海峡科化公司“五个全面”年度目标任务，紧密结合该公司工作实际，着力在“深学”上下真功，在“争先”上显担当，在“实干”上见行动，扎实推进企业高质量发展。

一、着力深学争优，思想意识向“深”奋进

该公司党委坚持以“深学”为路径，聚力开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，多渠道多形式推进理论学习，教育引导全体党员不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。今年来，该公司以主题教育为主线，认真学习习近平总书记重要讲话重要指示批示精神，构建“党委示范，支部组织，党员研学”的工作机制，扎实开展学习研讨活动，组织开展集中学习204场次，覆盖2454人次，深学氛围不断浓厚。

二、着力敢为争先，党建赋能向“质”发

该公司树牢以高质量党建促进高质量发展的工作理念，紧扣工作重心，坚持问题导向，抢抓发展机遇，以“质量月”为契机，结合生产经营实际情况，助力企业发展提质增效。该公司党委充分发挥“两型两控”党建品牌优势，利用项目型党小组模式，在“党建+”上探索新思路，在技术改革、市场营销、企业管理等多方面破难题、解新题，积极应对市场等不利因素影响，夯实企业生产经营基石；机修车间党支部组织党员冲锋在保障稳定生产第一线，利用休息时间，完成中转库智能装车项目生产车间前期工作，按下项目进度“加速键”；深入推进“质量月”活动，组织开展QC成果交流、质量研讨、合理化建议等系列活动，抓实专业技能知识提升，抓全过程质量管理，抓好该公司生产经营管理工作。

三、着力实干争效，企业发展向“好”推进

该公司大力弘扬“马上就办、真抓实干”的优良作风，深入一线开展调研工作，以实干破题，用实实在在的成果检验行动成效。在“我为群众办实事”实践项目上下真功夫、深功夫，广泛征求职工群众意见，开展食堂改造提升、为搬运工采购新叉车等工作，坚持把“食”事办好，把好事办实；扎实推进技术革新工作，持续开展设备维检修工作，对乳化一车间中包机器人等重点老旧设备进行改造更新，提高设备生产效率，保障车间生产计划按时顺利完成。

该公司将持续以“学”提高站位、以“敢”勇于拼闯、以“干”求实求效，围绕中心强担当、围绕重点促创新、围绕难点抓攻坚，推动各项工作取得新进展、新成效，全力实现全年任务目标。